المؤلفون: Jean-Pierre Durand, Paul Stewart

المساهمون: Université d'Évry Paris-Saclay (UPS), Université d'Évry-Val-d'Essonne (UEVE), Durand, Jean-Pierre

المصدر: Sociologie du Travail
Sociologie du Travail, Association pour le développement de la sociologie du travail, 1998
Sociologie du Travail, 1998

مصطلحات موضوعية: [SHS.SOCIO]Humanities and Social Sciences/Sociology, Sociology and Political Science, [SHS.SOCIO] Humanities and Social Sciences/Sociology, Industrial relations, France, Management, in-house rules, transparency, the organisation of work, management, règle, transparence, Organisation du travail

وصف الملف: application/pdf

URL الوصول: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::ec8ad707e5b7506965b202c87c84557d
https://doi.org/10.3406/sotra.1998.1314