يعرض 1 - 10 نتائج من 517 نتيجة بحث عن '"Gestion de l'entreprise & théorie des organisations"', وقت الاستعلام: 1.37s تنقيح النتائج
  1. 1
    مؤتمر
    THE REGULATION OF THE TAXI SECTOR IN BRUSSELS, UNDERSTANDING OF A AN INSTITUTIONAL CHANGING FROM A CONVENTIONALIST PERSPECTIVE
    Belgique

    المؤلفون: Brassart, Chloé

    مصطلحات موضوعية: Regulation, Institution, Taxis, Business & economic sciences :: General management & organizational theory, Sciences économiques & de gestion :: Gestion de l'entreprise & théorie des organisations

    جغرافية الموضوع: international

    Relation: EGOS – European Group for Organizational Studies (Sub-theme 02: New Actors, Responsibilities, and Forms of Organizing in the Age of Digital Transformations) (From 08-07-2021 to 10-07-2021)

    URL الوصول: https://orbi.uliege.be/handle/2268/264294

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  2. 2
    مؤتمر
    Les effets de la sous-traitance sur les configurations d’emploi dans le secteur de la construction au Cameroun : Une analyse de la relation entre grands groupes européens et acteurs locaux
    The Effects of Subcontracting on Employment Configurations in the Construction Sector in Cameroon: An Analysis of the Relationship between Large European Groups and Local Actors

    المؤلفون: Wuidar, Simon, Bakebek, Ludovic

    المساهمون: Laboratoire d'Etudes sur les Nouvelles formes de Travail, l'Innovation et le Changement - LENTIC, research center, Laboratoire d'Anthropologie Sociale et Culturelle, research center

    مصطلحات موضوعية: construction, groupes internationaux, sous-traitance, formes de travail, main d'œuvre locale, Business & economic sciences :: General management & organizational theory, Sciences économiques & de gestion :: Gestion de l'entreprise & théorie des organisations

    Relation: Conférence MANAGLOBAL, Dakar, Sénégal (Le 15 décembre 2020)

    URL الوصول: https://orbi.uliege.be/handle/2268/254230

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  3. 3
    مؤتمر
    From Hero to Zero: le rôle de la famille dans l'entreprise familiale à travers le temps

    المؤلفون: Mattart, Raphaëlle

    المساهمون: HEC Recherche - HEC Recherche, research center

    مصطلحات موضوعية: Family business, family governance, familiness, Business & economic sciences :: General management & organizational theory, Sciences économiques & de gestion :: Gestion de l'entreprise & théorie des organisations

    جغرافية الموضوع: national

    Relation: HEC Liège- Research Day - "3 minutes to pitch your research", Liège (29 mai 2019)

    URL الوصول: https://orbi.uliege.be/handle/2268/251152

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  4. 4
    مؤتمر
    Les raisons de l'échec d'une reprise de PME : une analyse ex-post du processus de transmission
    Why take-overs of SMEs fail ? An ex post analysis of the transmission process

    المؤلفون: Van Caillie, Didier

    المساهمون: Centre d'Etudes de la Performance des Entreprises - C.E.P.E., research center

    مصطلحات موضوعية: Failure, SME, transmission process, Business & economic sciences :: General management & organizational theory, Sciences économiques & de gestion :: Gestion de l'entreprise & théorie des organisations

    جغرافية الموضوع: international

    وصف الملف: 15

    Relation: 14ème CIFEPME - Toulouse Business School - Table-ronde 2.3 – Salle 225; 14ème Congrès International FrancophonE sur la PME, Toulouse, France (du 23 octobre 2018 au 25 octobre 2018)

    URL الوصول: https://orbi.uliege.be/handle/2268/232214

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  5. 5
    دورية
    Une nouvelle façon de travailler, mais à quel prix?

    المؤلفون: Jemine, Grégory

    المساهمون: Laboratoire d'Etudes sur les Nouvelles formes de Travail, l'Innovation et le Changement - LENTIC, research center

    المصدر: Une nouvelle façon de travailler, mais à quel prix? La Libre Belgique.Bruxelles, BelgiumLa Libre Belgique. (2021).

    مصطلحات موضوعية: NWoW, NWW, New Ways of Working, Business & economic sciences :: General management & organizational theory, Sciences économiques & de gestion :: Gestion de l'entreprise & théorie des organisations

    URL الوصول: https://orbi.uliege.be/handle/2268/255724

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  6. 6
    تقرير
    Anticiper l’après-crise du Covid-19. Rapport intermédiaire: Politiques et perceptions managériales du travail à distance contraint

    المؤلفون: Jemine, Grégory, Franssen, Marine

    المساهمون: Région Wallonne, commanditer, Laboratoire d'Etudes sur les Nouvelles formes de Travail, l'Innovation et le Changement - LENTIC, research center

    مصطلحات موضوعية: télétravail, travail à distance, télétravail contraint, enquête, managers, perceptions managériales, GRH, ressources humaines, covid-19, crise sanitaire, homeworking, formation, remote working, pandemic, managerial practices, human resources, Business & economic sciences :: General management & organizational theory, Sciences économiques & de gestion :: Gestion de l'entreprise & théorie des organisations, Business & economic sciences :: Human resources management, Sciences économiques & de gestion :: Gestion des ressources humaines

    URL الوصول: https://orbi.uliege.be/handle/2268/262459

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  7. 7
    مؤتمر
    Beyond flexibility: confronting normative and lived spaces of New Ways of Working

    المؤلفون: Fauconneau-Dufresne, Sophie, Jemine, Grégory, Pichault, François, Rondeaux, Giseline

    المساهمون: Laboratoire d'Etudes sur les Nouvelles formes de Travail, l'Innovation et le Changement - LENTIC, research center

    مصطلحات موضوعية: new ways of working, nwow, nww, space design, sensemaking, sensegiving, arrested spaces, normative spaces, lefebvre, territorialization, activity-based, fluidity, Business & economic sciences :: General management & organizational theory, Sciences économiques & de gestion :: Gestion de l'entreprise & théorie des organisations

    جغرافية الموضوع: international

    وصف الملف: 2

    Relation: Proceedings of the 8th Organizations, Artifacts & Practices (OAP) workshops: “New Ways of Working (NWW):Rematerializing Organizations in the Digital Age”, June 2018, 96-98.; “New Ways of Working (NWW): Rematerializing Organizations in the Digital Age”, Amsterdam, Netherlands (20/06/2018 - 22/06/2018)

    URL الوصول: https://orbi.uliege.be/handle/2268/225836

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  8. 8
    مؤتمر
    La force de la sous-culture de responsabilité comme condition d’amélioration continue dans l’hôpital
    The strength of accountability subculture as a condition for continuous improvement in hospitals

    المؤلفون: Bounazef, Djida, Van Caillie, Didier, Salaouatchi, Hichem, Bleus, Hélène

    مصطلحات موضوعية: Valeurs, comportements, facteurs de motivation/démotivation, leadership, groupes catégoriels., valore, comportamento, fattore di motivazione/demotivazione, leadership, gruppi settoriali., Business & economic sciences :: General management & organizational theory, Sciences économiques & de gestion :: Gestion de l'entreprise & théorie des organisations

    جغرافية الموضوع: international

    Relation: CALASS 2017, Liège, Belgium (September (7-9), 2017)

    URL الوصول: https://orbi.uliege.be/handle/2268/214129

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  9. 9
    دورية
    Entreprises familiales : quels atouts face à la crise du Covid ?

    المؤلفون: Mattart, Raphaëlle

    المساهمون: Chaire en Entreprises Familiales, research center

    المصدر: Entreprises familiales : quels atouts face à la crise du Covid ? La Libre Belgique.Bruxelles, BelgiumLa Libre Belgique. (2020).

    مصطلحات موضوعية: Entreprises familiales, governance, Covid 19, Business & economic sciences :: General management & organizational theory, Sciences économiques & de gestion :: Gestion de l'entreprise & théorie des organisations

    URL الوصول: https://orbi.uliege.be/handle/2268/251062

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  10. 10
    تقرير
    L’ouverture de la gouvernance et du capital dans les entreprises familiales: Une analyse exploratoire en Belgique, France et Luxembourg

    المؤلفون: Mattart, Raphaëlle, Pirnay, Fabrice, Crutzen, Nathalie

    المساهمون: La Chaire en Entrepreneuriat Familial - HEC Liège, commanditer, HEC Recherche - HEC Recherche, research center

    مصطلحات موضوعية: Family business, governance, equity, Business & economic sciences :: General management & organizational theory, Sciences économiques & de gestion :: Gestion de l'entreprise & théorie des organisations

    وصف الملف: 49

    URL الوصول: https://orbi.uliege.be/handle/2268/251155

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