المؤلفون: يوسف محمد النصير

المساهمون: محمد محمود الطعامنة

وصف الملف: PDF

الإتاحة: http://www.askzad.com/viewer?imageName=1BrbO6V5z_60r6q86YJVCw..&service=3&ref=eb

المؤلفون: يوسف محمد النصير

المساهمون: محمد الطعامنة

وصف الملف: PDF

الإتاحة: http://www.askzad.com/viewer?imageName=83fd1igHEzPG_cd3S5A7_A..&service=3&ref=eb

Alternate Title: The Relationship between Organizational Justice and Job Satisfaction as Identified by Teachers’ Viewpoint in Northern Border Region in Saudi Arabia. (English)

المؤلفون: يوسف محمد النصير

المصدر: Journal of Education / Al Mejlh Altrbwyh; 2022, Issue 144 Part 1, p163-191, 29p

مصطلحات موضوعية: CAREER development, JOB satisfaction, PROCEDURAL justice, ORGANIZATIONAL justice, BORDERLANDS, SCHOOL principals

المؤلفون: يوسف محمد النصير

المصدر: Journal of Al-Qadisiya In Arts & Educational Science; 2022, Vol. 22 Issue 1, Part 2, p66-90, 25p

مصطلحات موضوعية: UNIVERSITY faculty, ORGANIZATIONAL performance, CRONBACH'S alpha, CONFLICT management, STANDARD deviations

Alternate Title: Current and Preferred Organizational Culture at Northern Border University. (English)

المؤلفون: يوسف محمد النصير

المصدر: Dirasat: Educational Sciences; Jun2021, Vol. 48 Issue 2, p546-555, 10p

Alternate Title: The Training Needs of School Principals In Public Education in Northern Borders from theirPerspective. (English)

المؤلفون: يوسف محمد النصير

المصدر: Dirasat: Educational Sciences; 2017 Supplement, Vol. 44, p277-294, 18p

Alternate Title: The Strategic Planning Competencies Required for the Faculty Members at NBU. (English)

المؤلفون: يوسف محمد النصير

المصدر: Dirasat: Educational Sciences; 2017 Supplement, Vol. 44, p29-42, 14p

المساهمون: يوسف محمد نصير

وصف الملف: FULL TEXT

الإتاحة: http://www.askzad.com/viewer?id=02a4f695-dc31-48a9-873f-23bc08d801ce&service=1&type=image&ref=eb