-
1دورية أكاديمية
المصدر: European Research on Management and Business Economics, Vol 22, Iss 1, Pp 25-30 (2016)
مصطلحات موضوعية: Autoevaluaciones básicas, Importancia de la tarea, Compromiso afectivo, Business, HF5001-6182
وصف الملف: electronic resource
-
2دورية أكاديمية
المصدر: Revista Galega de Economía, Vol 27, Iss 1 (2018)
مصطلحات موضوعية: Liderado transformador, engagement, creatividade, pemes intensivas en tecnoloxía e coñecemento., Economic growth, development, planning, HD72-88, Economic theory. Demography, HB1-3840
وصف الملف: electronic resource
Relation: https://revistas.usc.gal/index.php/rge/article/view/5227; https://doaj.org/toc/1132-2799; https://doaj.org/toc/2255-5951
-
3دورية أكاديمية
المصدر: Revista Venezolana de Gerencia, Vol 19, Iss 65, Pp 23-42 (2014)
مصطلحات موضوعية: Commerce, HF1-6182, Business, HF5001-6182
وصف الملف: electronic resource
-
4دورية أكاديمية
المؤلفون: Dolores Álvarez Pérez, Carmen Castro Casal
المصدر: Revista Galega de Economía, Vol 10, Iss 1, p 0 (2001)
مصطلحات موضوعية: Economic growth, development, planning, HD72-88, Economic theory. Demography, HB1-3840
وصف الملف: electronic resource
-
5دورية أكاديمية
المصدر: Social Sciences, Vol 4, Iss 4, Pp 987-1005 (2015)
مصطلحات موضوعية: human resources management, employees, work-family culture, university, leadership, supervisors’ behaviour, Social Sciences
وصف الملف: electronic resource
-
6
المصدر: Current Psychology. 42:3701-3712
مصطلحات موضوعية: Value (ethics), media_common.quotation_subject, 05 social sciences, Helping behavior, 050109 social psychology, Sample (statistics), 050105 experimental psychology, Job engagement, Interdependence, 0501 psychology and cognitive sciences, Small and medium-sized enterprises, Organizational effectiveness, Psychology, Social psychology, Perceived organizational support, General Psychology, media_common
-
7
المصدر: Corporate Social Responsibility and Environmental Management. 27:2777-2792
مصطلحات موضوعية: Work (electrical), Strategy and Management, Work–life balance, Corporate social responsibility, Job satisfaction, Business, Management, Monitoring, Policy and Law, Development, Family-friendly, Social psychology
-
8دورية أكاديمية
المصدر: John Wiley & Sons, Corporate Social Responsibility and Environmental Management. 27(6):2777-2792
-
9دورية أكاديمية
المصدر: MDPI, IJERPH. 17(8):1-18
-
10دورية أكاديمية
المصدر: MDPI, Sustainability. 10(11):1-17