نتائج البحث - "Elven, Julia"

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دورية أكاديمية

Organisationales Lernen zwischen Kompromiss und Relativierung: Eine empirische Konventionenanalyse organisationaler Lernprozesse im Kontext universitärer Green Offices

Compromise and relativization: An empirical convention analysis of organizational learning in university green offices

المؤلفون: Elven, Julia^{Aff1, IDs40955023002657_cor1}

المصدر: Zeitschrift für Weiterbildungsforschung: Journal for Research on Adult Education. 46(3):555-574

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تحديد النتيجة رقم 2
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دورية أكاديمية

„Unheimlich viele Perspektiven und auch Chancen, in alle möglichen Richtungen“: Eine empirische Analyse der praktischen Regulation von Weiterbildungsbeteiligung im Kontext des Lebensentwurfs

“A tremendous number of perspectives, and also opportunities, in any and all directions”: The relevance of practical concepts of life for the regulation of participation in further education

المؤلفون: Elven, Julia^{Aff1, IDs40955023002568_cor1}

المصدر: Zeitschrift für Weiterbildungsforschung: Journal for Research on Adult Education. :1-18

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تحديد النتيجة رقم 3
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كتاب إلكتروني

Organisationales Lernen unter den Bedingungen von Dezentralität und Asynchronität. Eine Betrachtung klassischer Theorien organisationalen Lernens aus praxeologischer Perspektive

المؤلفون: Elven, Julia^Aff7, Schwarz, Jörg^Aff8

المساهمون: Engel, Nicolas, Series Editor^Aff1, Fahrenwald, Claudia, Series Editor^Aff2, Göhlich, Michael, Series Editor^Aff3, Schröer, Andreas, Series Editor^Aff4, Truschkat, Inga, Series Editor^Aff5, pädagogische Organisationsforschung, Forum, editor^Aff6

المصدر: Aktuelle Herausforderungen der Organisationspädagogik : Jahrbuch der Sektion Organisationspädagogik. 36:101-118

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تحديد النتيجة رقم 4
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كتاب إلكتروني

‚Gouvernementalität und Erziehungswissenschaft‘ – eine Lektüre für das Anthropozän. Wissen, Macht, Transformation und ökologische Kritik

المؤلفون: Elven, Julia^Aff4

المساهمون: Heidelmann, Marc-André, editor^Aff1, Storozenko, Victoria, editor^Aff2, Wieners, Sarah, editor^Aff3

المصدر: Forschungsdiskurs und Etablierungsprozess der Organisationspädagogik : Theorien, Methodologien und Methodiken im pluralen Diskurs einer erziehungswissenschaftlichen Subdisziplin. :33-47

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تحديد النتيجة رقم 5
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كتاب إلكتروني

Organisationales Lernen in der Krise: Über die Gleichzeitigkeit von Kontinuität und Diskontinuität in organisationalen Lernprozessen

المؤلفون: Elven, Julia^Aff11

المساهمون: Engel, Nicolas, Series Editor^{Aff1, Aff7}, Fahrenwald, Claudia, Series Editor^{Aff2, Aff8}, Göhlich, Michael, Series Editor^Aff3, Schröer, Andreas, Series Editor^Aff4, Truschkat, Inga, Series Editor^Aff5, Mensching, Anja, editor^Aff6, Hunold, Martin, editor^Aff9, Weber, Susanne Maria, editor^Aff10

المصدر: Organisation zwischen Theorie und Praxis : Jahrbuch der Sektion Organisationspädagogik. 32:137-150

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تحديد النتيجة رقم 6
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كتاب إلكتروني

University Green Offices at the Intersection of Movement, Network, Market, and Hierarchy: A Case Study on the Production of Knowledge on ‘Sustainability’ as the Generation of Compromises at an Organizational Level

المؤلفون: Elven, Julia^Aff7

المساهمون: Leal Filho, Walter, Series Editor^{Aff1, Aff2}, Lange Salvia, Amanda, editor^Aff3, Pallant, Eric, editor^Aff4, Choate, Beth, editor^Aff5, Pearce, Kelly, editor^Aff6

المصدر: Educating the Sustainability Leaders of the Future. :553-570

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تحديد النتيجة رقم 7
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كتاب إلكتروني

Praxeologische Reflexivität und beraterische Reflexivität : Beitrag zu einer praxistheoretischen Perspektive auf Beratung

المؤلفون: Elven, Julia^Aff4

المساهمون: Göhlich, Michael, Series Editor^Aff1, Elven, Julia, editor^Aff2, Weber, Susanne Maria, editor^Aff3

المصدر: Beratung in symbolischen Ordnungen : Organisationspädagogische Analysen sozialer Beratungspraxis. 21:25-43

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تحديد النتيجة رقم 8
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كتاب إلكتروني

Beratung in symbolischen Ordnungen: Eine Einleitung

المؤلفون: Elven, Julia^Aff4, Weber, Susanne M.^Aff5

المساهمون: Göhlich, Michael, Series Editor^Aff1, Elven, Julia, editor^Aff2, Weber, Susanne Maria, editor^Aff3

المصدر: Beratung in symbolischen Ordnungen : Organisationspädagogische Analysen sozialer Beratungspraxis. 21:1-22

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تحديد النتيجة رقم 9
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دورية أكاديمية

Organisation und Bildung für nachhaltige Entwicklung: Eine kritische Bestandsaufnahme der Konzeptionalisierung organisationalen Lernens im BNE-Diskurs

Organization and education for sustainable development: A critical review of the conceptualization of organizational learning in the ESD discourse

المؤلفون: Elven, Julia^{Aff1, IDs11612022006590_cor1}

المصدر: Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO). 53(4):535-545

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تحديد النتيجة رقم 10
10

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Praktische Grenzziehungen und Differenzierungen in Studiengangskulturen: Die Heterogenität der Studierendenschaft als Herausforderung einer organisationspädagogischen Ungleichheitsforschung

المؤلفون: Elven, Julia^Aff7

المساهمون: Göhlich, Michael, Series Editor^Aff1, Schröer, Andreas, editor^Aff2, Köngeter, Stefan, editor^Aff3, Manhart, Sebastian, editor^Aff4, Schröder, Christian, editor^Aff5, Wendt, Thomas, editor^Aff6

المصدر: Organisation über Grenzen : Jahrbuch der Sektion Organisationspädagogik. 29:169-183

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