المؤلفون: Sprenger, Bernd^{Aff1, IDs1161302300829z_cor1}, Lohmer, Mathias

المصدر: Organisationsberatung, Supervision, Coaching. 30(3):425-433

المؤلفون: Lutz, Regina^{Aff1, IDs12889023150141_cor1}, Jungbäck, Nicola, Wischlitzki, Elisabeth, Drexler, Hans

المصدر: BMC Public Health. 23(1)

المؤلفون: Regina Lutz, Nicola Jungbäck, Elisabeth Wischlitzki, Hans Drexler

المصدر: BMC Public Health, Vol 23, Iss 1, Pp 1-15 (2023)

مصطلحات موضوعية: Health-oriented leadership, Gender differences, Job satisfaction, Self-rated health status, Healthy leadership, Leadership style, Public aspects of medicine, RA1-1270

وصف الملف: electronic resource

Relation: https://doaj.org/toc/1471-2458

URL الوصول: https://doaj.org/article/415e97828c1a4722b4b7bef7d207b9e5

المؤلفون: Yarker, Jo^Aff6, Donaldson-Feilder, Emma^Aff7, Lewis, Rachel^Aff6, Brough, Paula, Section editor^Aff8, Gardiner, Elliroma, Section editor^Aff9

المساهمون: Daniels, Kevin, Series Editor^{Aff1, Aff5}, Siegrist, Johannes, Series Editor^Aff2, Brough, Paula, editor^Aff3, Gardiner, Elliroma, editor^Aff4

المصدر: Handbook on Management and Employment Practices. 3:91-115

Degree: PhD

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المؤلفون: Efimov, Ilona^Aff1, Harth, Volker, Mache, Stefanie

المصدر: Prävention und Gesundheitsförderung. 16(3):249-255

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المؤلفون: Bulatova, Julija^Aff5

المساهمون: Koehn, Daryl, Series editor^Aff1, Spence, Laura, Series editor^Aff2, Coutinho de Arruda, Maria Cecilia, editor^Aff3, Rok, Boleslaw, editor^Aff4

المصدر: Understanding Ethics and Responsibilities in a Globalizing World. 5:105-122

المؤلفون: Winkler, Gerhard

مصطلحات موضوعية: Gesundes Führen, Auch bei diesen Aufgabenerfüllungen können Grundsätze von "Gesundem Führen" gelebt werden, qualitative Studie auf der Basis von Experten*innen-interviews, a qualitative study, dass es grundsätzlich keinen Widerspruch gibt zwischen "Gesundem" Führen" und hierarchischen Strukturen, sicherheitsrelevanter Lagen unter hohem zeitlichen Entscheidungs- und Handlungsdruck eine Widersprüchlichkeit bzw. eine Einschränkung in der Anwendung von „Gesundem Führen“, requiring a high sense of urgency, Spannungsfeld zwischen hierarchischer Struktur und neuen Konzepten der Führungslehre, For a professional practice, Empfehlung für die Berufspraxis, healthy style of leadership, Erkenntnisse dieser Forschungsarbeit zeigen, a limitation for the application of „healthy leadership“ could be demonstrated by the expert interview’s results, based on expert interviews, Despite the mentioned contradictions, the findings of this thesis imply that the leadership- and social competences of leaders must be strengthened by means of high-quality education as well as extra-occupational training, dass die Führungs- und Sozialkompetenz der Führungskräfte in Führungsausbildungen und -Fortbildungen gestärkt werden müssen, Die empirischen Ergebnisse der Experten*innen-interviews zeigen bei Aufgaben der staatlichen Hoheitsverwaltung bei der Bewältigung besonders schwieriger, For the duties of sovereign administration and for sensitive security-related situations, conflict area between traditional hierarchical structures and innovative concepts of healthy leadership, there is basically no contradiction between „healthy leadership“ and hierarchical structures, this thesis concludes that the principles of „healthy leadership“can be applied within the specifically tricky task fulfilments of sovereign administration

وصف الملف: 142 Blatt; text/html

URL الوصول: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od_____10650::c6d88e02f949a9ff0dbcb658cc80a466

المؤلفون: Iván Silva Sanhueza, Susan Peters, Harrison Grogan, Jack T. Dennerlein, María Andrée López Gómez, Marta Martínez Maldonado, Gesele M Henderson

المصدر: International Journal of Environmental Research and Public Health
International Journal of Environmental Research and Public Health, Vol 18, Iss 10173, p 10173 (2021)
Volume 18
Issue 19

مصطلحات موضوعية: Organizational architecture, Automobile Driving, healthy leadership, health promotion, Health, Toxicology and Mutagenesis, Applied psychology, Transportation, organizational design, Article, Intervention (counseling), Total Worker Health, Humans, healthy work design and well-being, scheduling, Occupations, Public Health, Environmental and Occupational Health, Focus group, Motor Vehicles, Health promotion, Work (electrical), Well-being, Medicine, focus groups, fatigue, Occupational stress, Thematic analysis, bus driver, Psychology, occupational stress

وصف الملف: application/pdf

URL الوصول: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=doi_dedup___::1fda222e2966fc4802a3e373e52cabcb
https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/34639475