دورية أكاديمية
أثر تمكين العاملين في تحسين الأداء السياقي بحث ميداني على عينة من العاملين في معمل الالبسة الرجالية في النجف الاشرف
العنوان: | أثر تمكين العاملين في تحسين الأداء السياقي بحث ميداني على عينة من العاملين في معمل الالبسة الرجالية في النجف الاشرف |
---|---|
المؤلفون: | muqadas eabaas |
المصدر: | آداب الكوفة, Vol 1, Iss 42 (2021) |
بيانات النشر: | Unviversity of Kufa, Faculty of Arts, 2021. |
سنة النشر: | 2021 |
المجموعة: | LCC:History of scholarship and learning. The humanities LCC:Arts in general LCC:Language and Literature |
مصطلحات موضوعية: | تمكين العاملين, الاداء السياقي, معمل الالبسة الرجالية, النجف الاشرف, سلوك المواطنة, الالتزام التنظيمي, History of scholarship and learning. The humanities, AZ20-999, Arts in general, NX1-820, Language and Literature |
الوصف: | يسعي البحث إلي تحديد اثر تمكين العاملين في الاداء السياقي لدي معمل الالبسة الرجالية في النجف الاشرف وقد تحدد تمكين العاملين بأبعاده الأربعة التي تمثلت في حرية الاختيار، الكفاءة الذاتية، تحفيز العاملين والتاثير وقد حددت ابعاد الآداء السياقي في سلوك المواطنة والالتزام الوظيفي وقد تم اختبار الفرضيات عن طريق برنامج (SPSS) وان اهم ما توصل اليه البحث أن هناك أثر لكل من بعدي حرية الاختيار وتحفيز العاملين علي الاداء السياقي لدى معمل الالبسة الرجالية وأنه لا يوجد أثر لكل من بعدي الكفاءة الذاتية والتاثير علي الاداء السياقي لدى معمل الالبسة الرجالية. |
نوع الوثيقة: | article |
وصف الملف: | electronic resource |
اللغة: | Arabic English French |
تدمد: | 1994-8999 2664-469X |
Relation: | https://www.journal.uokufa.edu.iq/index.php/kufa_arts/article/view/1455; https://doaj.org/toc/1994-8999; https://doaj.org/toc/2664-469X |
DOI: | 10.36317/kaj/2019/v1.i42.1455 |
URL الوصول: | https://doaj.org/article/0231906d96a44230a6d53448e6ffe06d |
رقم الأكسشن: | edsdoj.0231906d96a44230a6d53448e6ffe06d |
قاعدة البيانات: | Directory of Open Access Journals |
تدمد: | 19948999 2664469X |
---|---|
DOI: | 10.36317/kaj/2019/v1.i42.1455 |