تقرير
Kvalifikasjonsprinsippet ved ansettelse i offentlig sektor, med særlig fokus på innholdet i og vektleggingen av vurderingskriteriet ”personlig egnethet”
العنوان: | Kvalifikasjonsprinsippet ved ansettelse i offentlig sektor, med særlig fokus på innholdet i og vektleggingen av vurderingskriteriet ”personlig egnethet” |
---|---|
المؤلفون: | Underdal, Roald |
الإتاحة: | https://hdl.handle.net/1956/23991 |
قاعدة البيانات: | NORA (Norwegian Open Research Archive) |
الوصف غير متاح. |