La conduite d’une politique de diversité comme processus de légitimation organisationnelle : Cadrage théorique et exemples empiriques
| العنوان: | La conduite d’une politique de diversité comme processus de légitimation organisationnelle : Cadrage théorique et exemples empiriques |
|---|---|
| المؤلفون: | Bruna, Maria Giuseppina, Chanlat, Jean-François |
| المصدر: | Revue internationale de psychosociologie et de gestion des comportements organisationnels. 2017, XXIII(55), p. 205-245. |
| الإتاحة: | https://www.cairn.info/revue-internationale-de-psychosociologie-de-gestion-des-comportements-organisationnels-2017-55-page-205.htm |
| قاعدة البيانات: | Cairn.info |
| ردمك: | 9782747226882 2747226883 |
|---|---|
| تدمد: | 24303275 22628401 |
| DOI: | 10.3917/rips1.055.0205 |