دورية أكاديمية
ВЛИЯНИЕ РАЗВИТИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕМОКРАТИИ НА УРОВЕНЬ ОХРАНЫ ТРУДА В КАЗАХСТАНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ В УСЛОВИЯХ ЭКОНОМИЧЕСКОГО КРИЗИСА
| العنوان: | ВЛИЯНИЕ РАЗВИТИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕМОКРАТИИ НА УРОВЕНЬ ОХРАНЫ ТРУДА В КАЗАХСТАНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЯХ В УСЛОВИЯХ ЭКОНОМИЧЕСКОГО КРИЗИСА |
|---|---|
| المؤلفون: | Л.З. Ахметжан |
| المصدر: | Хабаршы. Заң сериясы, Vol 98, Iss 2, Pp 50-59 (2021) |
| بيانات النشر: | Al-Farabi Kazakh National University, 2021. |
| سنة النشر: | 2021 |
| المجموعة: | LCC:Law in general. Comparative and uniform law. Jurisprudence |
| مصطلحات موضوعية: | трудовые отношения, права работников, производственная демократия., Law in general. Comparative and uniform law. Jurisprudence, K1-7720 |
| الوصف: | В настоящее время сложилась ситуация, когда принятие важнейших решений, непосредственно касающихся работников, является неотъемлемой прерогативой работодателя. И это в то время, когда в зарубежных странах сложилась эффективная система участия работников в управлении организацией, которая напрямую ведет к повышению эффективности охраны труда. Целью работы является выявление характера влияния уровня развития элементов производственной демократии на эффективность вопросов охраны труда и кадрового менеджмента в казахстанских организациях. В статье приведен литературный обзор научных исследований, посвященных влиянию производственной демократии на уровень защиты прав работников в организации. Также приведены результаты авторского исследования данного вопроса в казахстанских организациях, функционирующих в кризисных условиях. Экономический кризис, как правило, ведет к сокращению персонала организаций с нарушением трудового законодательства, что повышает достоверность полученных результатов. Методология заключается в анкетировании работников казахстанских компаний по вопросам развития элементов производственной демократии, разделение на две группы (с отсутствием элементов производственной демократии и с наличием) и сравнительный анализ показателей охраны труда в условиях экономического кризиса. В результате исследования была определена взаимосвязь и гипотеза о том, что элементы производственной демократии положительной влияют на практику охраны труда, подтвердилась. Практическая ценность заключается в создании доказательной основы для начала реализации проектов по развитию производственной демократии как на макро-, так и на микроуровне. Результаты могут быть использованы как обоснование законодательных инициатив по развития правовой базы производственной демократии в Республике Казахстан. |
| نوع الوثيقة: | article |
| وصف الملف: | electronic resource |
| اللغة: | English Kazakh Russian |
| تدمد: | 1563-0366 2617-8362 |
| Relation: | https://bulletin-law.kaznu.kz/index.php/journal/article/view/2484/2234; https://doaj.org/toc/1563-0366; https://doaj.org/toc/2617-8362 |
| DOI: | 10.26577/JAPJ.2021.v98.i2.05 |
| URL الوصول: | https://doaj.org/article/fde09174fb974644bf6b76aac878e750 |
| رقم الأكسشن: | edsdoj.fde09174fb974644bf6b76aac878e750 |
| قاعدة البيانات: | Directory of Open Access Journals |
Full Text Finder | تدمد: | 15630366 26178362 |
|---|---|
| DOI: | 10.26577/JAPJ.2021.v98.i2.05 |