دورية أكاديمية
Directive 2019/1158 on work-life balance for parents and carers in the UK: the Brexit effect
| العنوان: | Directive 2019/1158 on work-life balance for parents and carers in the UK: the Brexit effect |
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| المؤلفون: | Golynker, Oxana, Lorber, Pascale |
| بيانات النشر: | Centre de droit comparé du travail et de la sécurité sociale, 2021-12-01. |
| سنة النشر: | 2021 |
| وصف مادي: | 108-119 |
| مصطلحات موضوعية: | équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Brexit, congé de paternité, congé parental, travail flexible, congé d’aidant, congé parental partagé, work-life balance, paternity leave, parental leave, flexible working, carers’ leave, shared parental leave |
| الوصف: | The directive on Work Life Balance will be one of the EU social policy measures not applicable in the UK in the post Brexit environment. In this field, UK workers already benefit from a number of rights found in the new EU instrument however, or even more generous entitlements. Some of the EU directive provisions would nevertheless constitute new and welcome developments the UK workplace. La directive concernant l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée sera l’une des premières mesures de droit social européen à ne pas s’appliquer au Royaume-Uni dans l’environnement post-Brexit. Dans ce domaine, les employés britanniques bénéficient cependant déjà d’un certain nombre de droits issus de la nouvelle directive, ou même de protection plus généreuse. Certaines des provisions de la nouvelle directive constitueraient néanmoins de nouveaux développements bienvenus. |
| نوع الوثيقة: | Article |
| اللغة: | English |
| تدمد: | 2117-4350 2262-9815 |
| Relation: | http://journals.openedition.org/rdctss/basictei/833; http://journals.openedition.org/rdctss/tei/833 |
| الإتاحة: | http://journals.openedition.org/rdctss/833 |
| رقم الأكسشن: | edsrev.EEBA98C3 |
| قاعدة البيانات: | Openedition.org |
| تدمد: | 21174350 22629815 |
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