دورية أكاديمية

Job satisfaction or employee engagement

التفاصيل البيبلوغرافية
العنوان: Job satisfaction or employee engagement : regardless of which comes first, supportive leadership improves them both
المؤلفون: Prentice, Stephen B.
المصدر: Advances in developing human resources : Thousand Oaks, Calif., vol 24, issue 4, pg. 275-285. 11/2022
اللغة: English
نوع المنشور: Aufsatz in Zeitschriften (Article in journal)
نوع الوثيقة: Elektronische Ressource im Fernzugriff
Manifestation: Unselbstständiges Werk [Aufsatz, Rezension]
DOI: 10.1177/15234223221112504
رقم الأكسشن: EDSZBW1818779935
قاعدة البيانات: ECONIS
الوصف
DOI:10.1177/15234223221112504